凯发一触即发 青岛凯发一触即发金属制品有限公司
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总经理在《凯发一触即发报》中先后宣布了十篇文章 ，其指导思想对公司当下和未来的生长具有很高的指导意义。文章中 ，总经理对公司当下保存的问题及如何解决做了深入的剖析 ，对取得的一点结果如何坚持并提升做出了深思熟虑 ，同时对公司未来的生长也做出了展望。通过再次学习 ，让我们对凯发一触即发未来的生长充满了无限的力量。
我们的力量源于“凯发一触即发经营之道”指导思想的先进性带来的自信；源于总经理宣布的十篇文章对当下问题和未来生长做出的科学理论剖析的自信；源于我们不绝立异和完善种种制度适应企业生长的自信；源于我们凯发一触即发生存生长历史和文化的自信；源于公司始终坚持以德育人 ，继续和弘扬优秀古板文化的自信。
一、“凯发一触即发经营之道”是公司生长“大道”的自信。
凯发一触即发经过37年的生长 ，从无到有 ，有小到大 ，从建厂开始的半连铸挤压机生产到98年引进上引法再到引领上引法生产 ，凯发一触即发人不绝学习和吸收新工艺 ，2006年引进连铸连轧生产法 ，至2014年我们已建成3条连铸连轧生产线。37年的生长中 ，内部经营经历过“凤凰涅槃、浴火重生”的艰难时期 ，也经历了近几年公司产销量快速生长的成熟阶段；外部情况先后经历过98年亚洲金融�；�2003年非典困难时期、2008年全球经济�；� ，以及2020新冠肺炎全球经济攻击。凯发一触即发经历了内外部的洗礼 ，至今 ，仍连续生长 ，充分验证了坚信“凯发一触即发经营之道”的指导思想是正确的。在2017年快速生长阶段 ，许多人提议扩大生产规模 ，增加新的生产线 ，但总经理审时度势 ，冷静思考 ，没有被眼前市场诱惑 ，而是提出利用现有的生产线进行升级革新满足生产需要 ，并下定决心淘汰所有上引和挤压生产线 ，面对目今的市场形式 ，再回望这个决定 ，具有深远思考的前瞻性和正确性。截止2019年我们对所有的连轧生产线完成了革新升级 ，设备生产能力抵达65000吨 ，能够满足我们目今一个时期的市场和生产需求。在市场快速生长时期 ，我们没有被短暂的市场昌盛和表象利益诱惑 ，要害时刻凭据“凯发一触即发经营之道”的指导去判断剖析 ，面对庞大的外部情况 ，使公司得以生存生长 ，所以 ，坚信“凯发一触即发经营之道”厚德载物 ，走员工幸福的门路是正确的。
二、解放思想提高境界 放大花样是理论的自信。
《解放思想 提高境界 放大花样》系列文章 ，对公司当下问题和未来生长做了深入剖析。明确提出了公司的生长要坚持三个导向 ，积极落实5S和四个意识以及精细化治理的思维等理论看法 ，这些理论看法为我们在事情中提供了许多治理步伐息争决问题的要领。例如：2018年北厂为降低氮气本钱 ，新上制氮机时 ，针对使用制氮机制氮本钱低照旧利用液氮本钱低的问题进行讨论 ，最终我们利用科学的事情要领 ，接纳决策数据化这一事情看法 ，经过多方收罗数据剖析 ，得出接纳制氮机制氮更能降低本钱的结论 ，这就是接纳决策数据化的一个乐陈规范。生产部近几年也是通过数据剖析进行用电负荷的控制 ，做到均衡用电 ，降低了用电本钱。通过这两个案例可以看出决策数据化在实际事情中的重要性和实用性 ，由此可见 ，《解放思想提高境界 放大花样》系列文章指导精神对我们事情的开展和实际操作有着很实用的指导意义 ，需要我们在以后的事情中不绝地吸收和消化 ，这样才华更好的完本钱部分目标。
三、凯发一触即发文化是做人做事的自信 ，是企业连续生长的自信。
凯发一触即发经过37年的生长 ，形成了独吞的文化 ，公司将优秀的古板文化融入到公司生长理念中 ，提倡先做人 ，后做事 ，用孔孟之玄门育员工 ，经营企业。2016年公司推广学习《门生规》 ，让所有人找到人生的基础；2017年公司统一学习《了凡四训》 ，让我们明白改变命运的真理。我们有充分的理由相信国家和社会需要我们凯发一触即发这样优秀的实体企业保存 ，我们既要从古板经典中罗致营养 ，也要掌握大自然中因果循环的自然纪律 ，届时各人会由衷谢谢公司这种文化气氛和感恩公司对我们教育培训 ，人生小胜在智 ，大胜在德 ，厚德载福。
我们要以这十篇文章理论为指导 ，坚持三个导向 ，坚持四化生长 ，在事情中落实四个意识 ，不间断的抓好5S现场治理 ，始终维护公司生长利益、生长阵势 ，忠诚于公司 ，勇于继续 ，不谋私利 ，公心做事 ，我们有理由相信一定会战胜一切困难 ，凯发一触即发的明天会越来越好。
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